習近平總書記強調，要把問題整改貫穿主題教育始終，讓人民群眾切實感受到解決問題的實際成效。敢于正視問題、善于發現問題、能夠解決問題，既是對基層黨組織貫徹落實黨中央決策部署組織能力的一次考驗，也是對黨員干部是否真學習、真整改的一次檢驗，更是確保主題教育取得實效的關鍵所在。按照黨中央對整改工作的要求，只有始終堅持“四個導向”（政治導向、目標導向、問題導向、結果導向），通過從嚴從實落實各項措施，多向發力，在企業營造起“以改革促整改、以整改促發展”的濃厚氛圍，才能確保主題教育成果落地見效。

習近平總書記強調,整改不落實，就是對黨不忠誠，對人民不負責。思想上不重視，必然會導致行動滯后，整改不力，整改任務就不可能真正落地見效。因此，企業黨組織要發揮作用，從理論中汲取營養，認真學習領會習近平總書記關于整改工作的重要論述，樹牢“抓好整改是本職、不抓整改是失職、整改不力是瀆職”的意識，強化整改的政治自覺、思想自覺和行動自覺，以對黨絕對忠誠的態度和強烈的政治擔當、責任擔當、使命擔當，以最嚴的標準、最堅決的態度、最果斷的措施，提高整改工作力度、銳度和質量，全力做好“后半篇文章”，確保條條整改、件件到位、見到成效。領導干部也要帶頭整改，落實責任，加強工作頂層設計，以“關鍵少數”引領“絕大多數”，點對點具體指導、面對面傳導壓力，構建起“黨委統一領導，黨政齊抓共管，黨委主要領導履行第一責任，分管領導履行一崗雙責，整改部門組織協調，責任部門和所屬單位推動落實，紀檢和組織人事部門督導落實”的整改責任機制，形成上下同頻共振、同抓共管、同嚴同實、縱橫到底、覆蓋生產經營全過程、全員的整改責任體系，確保每項整改任務有人抓、有人管、不懸空、全見底。

問題整改首先要找準問題。當前，處在全球經濟疲軟，市場競爭異常激烈，推進國有企業新一輪改革發展的大環境和要求下，只有不斷去“頑”去“痼”，清“瘴”祛“疾”，才能推陳出新，緊跟時代發展的要求。因此，必須聚焦在推進現代企業治理中貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展等方面存在的問題，認真查擺梳理企業重點業務、作風、制約發展的難點問題、群眾急難愁盼的重點問題，以及影響企業高質量發展、不斷反復出現的問題。真找問題，敢于直面問題，深入一線開展調查研究，聽取群眾反映的難點、熱點問題，不掩蓋、不回避、不推脫，才能找到真問題。通過深挖問題背后所反映出的政治、思想、作風、管理等方面的深層次問題，將主題教育問題檢視整改與巡視巡察等系列整改、專項整改等行動緊密結合，一體推進，著力解決難點和弱點問題。通過一條一條列出清單，讓問題與人見面、與事接茬。

“不貴于無過，而貴于能改過?！睂τ诖嬖诘膯栴}要敢于較真碰硬，“抓鐵留痕”，精準施策，雷厲風行，絕不含糊，以“釘釘子”精神解決問題，拿出“扭住不放、一抓到底，不徹底解決、絕不放手”的韌勁。防止表面整改、虛假整改、紙上整改、數字整改。整改工作要緊盯銷號硬性目標，認真對照整改措施，量化整改任務，抓實三個清單，落實“五個一”責任，逐條明確整改時間安排，倒排工期、掛圖作戰、銷號管理，循序漸進推動整改銷號。要加大責任落實，對于整改不力的單位或個人要建立典型問題問責追責制度，動員千遍不如問責一次，對典型案例要在適當范圍點名通報，達到問責一個，警醒一片的效果。

解決問題才是硬道理。習近平總書記指出：“黨內存在的一些突出問題，從根源上說都是思想上的問題?！闭膯栴}要深挖根源，標本兼治，不僅要解決表層解決，更要從思想靈魂上治理，防止風吹草動，問題復生反潮。因此各級黨組織要主動認領問題，通過把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，以刀刃向內的勇氣進行黨性分析，紅臉出汗，觸動心靈，教育警示。

問題整改也要堅持解決個性化?！耙话谚€匙開一把鎖”。針對國內+國外、生產+后勤等生產、經營、改革、干部管理、市場需求差異開展工作。堅持分類施策，立行立改，具體問題具體分析，按方抓藥、對癥施治，根溯源，深挖病灶，將顯性問題與隱性問題統籌考慮、聯動整改，立行立改、持續整改，既改表面問題治標，又完善制度機制治本，從制度層面完善管理機制，提升管理效能。對于重點問題要集中力量解決，有的放矢形成“一事一策”工作特色。通過解決一個問題、打通一個堵點、完善一套機制、形成一道防線、提升一個領域，防止問題重復發生，避免就問題整改出問題。

總之，整改工作永遠在路上。面對當前不斷出現的新形勢新問題，要進一步鞏固主題教育及前期整改成果，就必須落實“四導”工作方法，以滾石上山的精神持續抓好整改措施落實工作，直面問題，從問題中找到工作改進的切口、提升的空間、發展的路徑，集中精力破解難題，全面確保整改措施落地見效，切實將整改成果轉化為推動企業轉型升級、創新發展的實際成效。（路存利)